Инструкция
1
Основным фактором, вызывающим у человека желание взяться за работу, является материальное стимулирование. Заработная плата должна составлять адекватную сумму, сопоставимую сложности выполняемой работы. В обратном случае ваше предложение вряд ли станет привлекательным, особенно для перспективных кадров, будет противоречить логике и мотивам людей, ищущих работу. Необходимо использовать систему дополнительных денежных поощрений. К ней относятся премии, надбавки и единовременные выплаты. К примеру, при выполнении срочной работы или работы сверх привычного объема, в конце месяца начисляется премия.
2
Другой стороной является нематериальное стимулирование. Не каждый работник согласится работать, когда затрагивают его достоинство и комфорт. Не ущемляйте права работников, не выказывайте незаслуженного недоверия и пренебрежительного сухого общения. Помните, что работник хочет уважения независимо от чего-либо, и если он стоит того – здоровайтесь с ним за руку, обращайтесь к нему по имени и не показывайте постоянно, что вы главный, напротив, будьте «своим». Как говорят, хорошего начальника слушают не потому, что боятся, а из уважения. Подумайте о социальном пакете для работников, позаботьтесь об их комфорте, периодически устраивайте корпоративы и награждения грамотами, кубками и другими символическими поощрениями.
3
Для многих привлекательным фактором является престиж компании, предприятия или организации. Фирменный стиль, современное ведение бизнеса, хорошие условия труда на рабочих местах, грамотная реклама и красивое умное название очень благотворно влияют на желание работать в компании. Работа продавца за старым прилавком магазина не так привлекательна, как менеджера по продажам отделения фирмы.
4
Если необходимо принять на должность человека, первым делом определите, кого вы хотите видеть. Составьте ряд личностных и профессиональных характеристик работника, которого бы вы хотели видеть на этой должности. Сделайте анализ, в каком размере может оплачиваться эта работа. Создайте комфортное для уровня такого профессионала предложение, как в финансовом, так и в нематериальном плане. Поместите существующее объявление на сайтах по поиску работу и самостоятельно поищите подходящие резюме. Вам останется лишь выбрать наиболее подходящий вам вариант.