Вам понадобится
  • Высшее образование, занание языка, безупречная репутация.
Инструкция
1
Подходящее образование для будущих работников посольств и консульств можно получить в МГИМО, МГУ и РУДН. Среди региональных университетов: Уральский госуниверситет (Екатеринбург), Южно-Уральский госуниверситет (Челябинск), Нижегородский госуниверситет имени Добролюбова, Иркутский госуниверситет и Дальневосточный госуниверситет.
2
Внимательно изучите сайты посольств иностранных государств на территории РФ. Вакансии работы в этих организациях можно найти только на их сайтах. Нанимателю очень важно самостоятельно подбирать кандидатов на работу.
3
Выберите страны, в посольствах и консульствах которых есть желание трудоустроиться. При этом учитывайте, что россиянам легче попасть на работу в посольства и консульства стран третьего мира и развивающихся государств. Этим государствам дешевле нанимать персонал на месте, чем привозить его из своей страны.
4
Оставьте мысли о карьере. Россияне редко продвигаются выше должности среднего сотрудника посольства. Чаще всего предлагаются вакансии на должности специалистов по приему и выдаче документов.
5
В зависимости от страны-нанимателя уровень зарплаты в посольстве может сильно различаться. В основном, сотрудникам посольств и консульств платят согласно местному законодательству. Средний уровень зарплат рядового сотрудника составляет 15000-20000 рублей. Однако, трудовой договор заключается согласно ТК РФ и налоговые отчисления идут в российский бюджет.
6
При приеме на работу кандидату предъявляются строгие требования к репутации. При наличии уголовных или административных правонарушений у претендента в работе сразу отказывают. Во многих посольствах могут отказать из-за наличия родственников в США, Израиле, Дании, из-за участия в оппозиционных движениях. Обязательное требование – высшее образование и коммуникабельность. Соискатель должен быть вежлив, приветлив и уметь улаживать конфликты. Знание языка не принципиально, но без него продвижений по службе не будет.
7
Для получения работы в российских посольствах на территории зарубежных государств следует обратиться в Главное Управление по обслуживанию дипломатического корпуса при МИД России. В функции этой организации входит подбор персонала для посольств и консульств РФ.