По данным Федерального ведомства по делам иностранцев, в прошлом  2018 году немецкие “голубые карты” получили более 27 тысяч 200 человек. А это на 25,4% больше по сравнению с 2017 годом.

“Голубая карта” — это специально разработаная программа Европейского Союза по трудоустройству квалифицированных кадров из-за рубежа. В Германии их стали выдавать после 1 августа 2012 года, когда вступил в силу закон, который упростил условия трудоустройства в ФРГ специалистов из стран, не входящих в ЕС.

 Представители каких профессий могут претендовать на “голубую карту” в ФРГ?

 Германии нужны не только врачи, инженеры, специалисты в сфере IT-технологий и другие высококвалифицированные работники, но и водители грузовых автомобилей, плотники, слесари, сиделки, медсестры и тому подобное. Поэтому недавно немецкий парламент принял целый пакет миграционных законов, упрощающих трудоустройство в стране.

Что именно удалось упростить при трудоустройстве иностранца в ФРГ?

Одно из самых главных  и ожидаемых нововведений — отменен перечень профессий для иностранцев. Иностранец не из страны ЕС сможет приехать в Германию на срок до полугода и там самостоятельно себе искать себе работу за свой счет. Кроме того, таким лицам не обязательно перед въездом в страну получать трудовой контракт от работодателя. Также законом прописано значительное смягчение условий для депортации лиц, которые не найдут в Германии себе работу и не смогут адаптироваться в стране.

 Что нужно соискателю для того, чтобы получить “голубую карту”?

 Чтобы ее получить, претендент должен найти работодателя самостоятельно. “Голубые карты” выдают ведомства по делам иностранцев по месту жительства в Германии. Тот, кто живет за пределами ФРГ, должен подать заявление на получение национальной визы в немецкое посольство или консульство.

В пакете документов должны быть трудовой договор с работодателем, который трудоустраивает человека по специальности, указанной в дипломе (а работодатель обязуется платить зарплату как минимум в полтора раза выше, чем минимальная в ФРГ), резюме на немецком языке и диплом переведеный на немецкий язык.

Кстати, при условии сохранения трудовых отношений, уже после 33 месяцев специалист может получить бессрочный вид на жительство. Если же владелец карты владеет немецким языком на уровне B1, вид можно оформить после 21 месяца пребывания в Германии.

 Когда эти изменения вступят в силу?

 С 1 января 2020 года. К тому времени немецкие власти должны разработать механизм, который бы позволил принять  всех желающих работать в Германии.