Вам понадобится
  • - Конституция РФ;
  • - закон «Об образовании»;
  • - медсправка о состоянии здоровья;
  • - заявление в прокуратуру.
Инструкция
1
Примите к сведению, что отработка, практикуемая в школах без учета согласия учащихся и их родителей, запрещается Конституцией России, а также Международными Конвенциями о рабстве и принудительных и обязательных трудовых работах.
2
Если вы не хотите или не имеете возможности отрабатывать, сошлитесь на закон РФ «Об образовании», пункт 14 статьи 50 от 27.12.2009 года. Он носит название «Права и социальная поддержка воспитанников и обучающихся» и устанавливает запрет на привлечение воспитанников и обучающихся гражданских образовательных учреждений без выражения их согласия или согласия их родителей к труду, который не предусмотрен образовательной программой.
3
Обратите внимание и на пункт 16 статьи 50 вышеуказанного закона. В нем говорится, что обучающиеся и воспитанники образовательных учреждений гражданского типа имеют право свободно посещать мероприятия, которые не предусмотрены учебным планом.
4
Из вышеприведенных законов и норм можно сделать вывод, что школа не вправе заставить вас отрабатывать. Это возможно, только если практика как-то обозначена в образовательной программе какого-либо предмета, к примеру, по биологии – выполнение работ на пришкольном участке. Но трудовая практика, как правило, в современное время не включается в нормативные документы учебных заведений.
5
Если вам угрожают ответственностью за неявку на отработку, сошлитесь на вышеуказанные законы. Попросите руководителя практики показать документы, обязывающие учащихся проходить отработку. Если же администрация школы все-таки примет какие-либо меры воздействия за уклонение от работ, например, штраф, составляйте жалобу в прокуратуру. Делайте акцент на принудительном труде и незаконном привлечении к ответственности.
6
Если с вас потребуют денежную компенсацию как альтернативу за неотработанную летнюю практику, поинтересуйтесь, выдадут ли вам документ, подтверждающий факт произведенной оплаты. Его потом можно использовать как весомый аргумент при составлении жалобы.