Совет 1: Как преподнести себя работодателю

Каждому из нас хоть один раз, но приходилось искать работу. Процесс этот не самый быстрый, здесь есть некий элемент лотереи и везения, однако одно бесспорно – работодатель должен быть благодарным за то, что вы решили осчастливить именно его компанию. Грамотно рассчитать свои шаги и спланировать действия в процессе поиска работы – все это поможет вам правильно преподнести свою кандидатуру работодателю и обойти на крутом вираже потенциальных конкурентов.
Инструкция
1
Создайте свой профессионально-психологический портрет, под названием «резюме». Это ваша визитная карточка. Любое резюме состоит из трех блоков: личных данных, образования и опыта работы. Важно вывести на первое место ваши сильные стороны для каждой конкретной вакансии. Продавали автомобили, имея за плечами медицинский вуз? Если вы метите на должность менеджера по продажам автомобилей, начинайте резюме с опыта работы и достижений. Закончили юридический, но подрабатывали курьером? Образование ваш козырь, с которого следует начать. Задача – привлечь внимание работодателя именно к вашей кандидатуре и заставить его отправить приглашение на собеседование именно вам (ведь больше половины кандидатов отсеивается на этапе просмотра присланных резюме).
2
Сформируйте образ компетентного и грамотного специалиста на интервью. Не опаздывайте, но и не приходите на час раньше. Внешний вид опрятный и аккуратный. Без кричащих аксессуаров (если только вы не представитель яркой творческой профессии). Одежда – удобная. При себе обязателен вариант резюме. И вам самим легче рассказывать, и деловой настрой продемонстрируете.
3
Говорите о своих достижениях, опираясь на данные резюме. Какие-то недочеты (а о них у вас не преминут спросить) оборачивайте себе на пользу. Например: сделали проект, но немного не уложились в поставленные сроки? Не смогли сдать некачественную работу в угоду временным рамкам. Не заставляйте представителя работодателя «вытаскивать» из вас информацию. Пусть сложится впечатление, что о работе вы можете говорить долго, вдохновенно и с энтузиазмом. Остановить вас всегда смогут.
4
Контролируйте свои движения. Не качайтесь на стуле, не дрыгайте ногами, если очень сильно нервничаете и не знаете, куда деть руки – займите их ручкой. Не постесняйтесь признаться, что слегка волнуетесь (работодатель тоже человек, мудрый работодатель оценит такую искренность).
5
Для завершения вашего образа компетентного специалиста не забудьте оставить пару-тройку людей, которые смогут дать вам положительные рекомендации. Если увольнения с прошлых мест работы были связаны с конфликтами или сложностями (а вас могут проверять не только по вашим рекомендациям) – предупредите потенциального работодателя заранее, изложив свои причины ухода. Как преподнести эти данные - обдумайте заранее.
6
И последнее – заканчивая собеседование, поблагодарите за уделенное вам время. Вежливость в цене всегда и везде.

Совет 2: Как получить хорошую работу

Поиск хорошей работы – дело нелегкое, трудоемкое и зачастую занимает немало времени у соискателей. Грамотно составив резюме, можно воспользоваться одним из общеизвестных способов получения нужной вам должности.
Инструкция
1
Обратитесь к вашим друзьям, родственникам, знакомым. Это самый простой способ поиска работы.Преимуществом такого способа является легкость организации поискового процесса. Те, кто будут за вас ходатайствовать, смогут преподнести возможному работодателю все ваши наилучшие качества. Плюсом является также возможность быстрой организации непосредственной встречи с заинтересованными в вашем трудоустройстве лицами.Существенным недостатком поиска работы через знакомых является вероятность испортить с ними хорошие отношения, если по их рекомендации вы устроитесь на работу, но в скором времени по каким-либо причинам захотите прервать трудовые отношения с этим работодателем, таким образом подведя их.
2
Воспользуйтесь огромными базами данных вакансий, периодически обновляющимися в печатных изданиях и на сайтах по трудоустройству.Плюсом такого способа поиска хорошей работы, несомненно, является легкий доступ к очень большому и постоянно обновляемому объему информации о вакансиях.Однако преимущество таит в себе и недостатки: достаточно сложно сделать интересующую вас выборку в таком большом потоке информации. Трудоустройство может затянуться на долгое время, необходимое для телефонных переговоров и встреч со всеми работодателями, которые вам приглянутся.
3
Прибегните к помощи профессионалов в этом нелегком деле, и результат не заставит себя ждать. Специалисты кадрового агентства сделают все возможное, чтобы вы как можно скорее получили хорошую работу. Обычно работодатели сами являются клиентами кадровых агентств, заказывая профессионалам подбор необходимого персонала. Вам остается только выбрать из предложенных вариантов трудоустройства самую подходящую вакансию.
Видео по теме
Обратите внимание
Если вам предлагают оплатить какую-то часть операций по трудоустройству, скорее всего, в итоге вы не получите ни работы, ни своих материальных вложений.
Совет полезен?
Воспользуйтесь рассылкой заранее приготовленного резюме по факсу. Обычно работодатели переводят телефоны в режим приема факсов в ночное время и в выходные дни. Именно тогда у вас есть все шансы для быстрого отправления нужной информации без потери времени на ожидание, когда освободится телефонная линия.
Видео по теме
Обратите внимание
На собеседовании отключите звук мобильного телефона, а если забыли это сделать, прервитесь только для того, чтобы попросить перезвонить, не больше.
Источники:
  • как себя подать работодателю
Поиск
Совет полезен?
Добавить комментарий к статье
Осталось символов: 500