Инструкция
1
Прежде всего хорошо продумайте программу будущего праздника, чтобы не обделить вниманием и не обидеть ни одного сотрудника. Поэтому во время поздравлений не только назовите самых успешных и талантливых, но и не забудьте поддержать и остальных.
2
Разработайте сценарий с учетом интересов все приглашенных. Пригласите звезд, публичных людей.
3
Составьте развлекательную программу с продуманным подбором конкурсов и викторин: шуточное анкетирование, анонимный опрос «Фирма глазами сотрудников», «Портрет шефа», вручение ценных подарков самым ответственным сотрудникам и маленьких презентов новичкам, посвящение новичков в сотрудники фирмы.
4
Если вы хотите провести корпоратив за пределами офиса, выберите наиболее подходящий вам по цене, качеству обслуживания и размерам ресторан, банкетный зал, базу отдыха или открытую площадку.
5
Проконсультируйтесь со специалистами относительно наиболее оптимального меню, которое бы максимально подходило вкусам всех гостей.
6
Займитесь оформлением помещения или площадки, где будет проводиться праздник: развесьте воздушные шары с логотипом фирмы, расставьте по периметру помещения большие вазы с цветами, сделайте выставку фотографий сотрудников, партнеров и клиентов, продукции и важных моментов в жизни компании. Каждую фотографию лучше вставить в красивую рамочку.
7
Если вы планируете концертную программу, позаботьтесь о техническом обеспечении. Найдите специалистов по установке света, звука и оформлению сцены.
8
Во врем праздника проводите фото- и видеосъемку. Это не только попадет в архив компании, но и надолго останется в памяти сотрудников.
9
Заключительным аккордом такого корпоративного мероприятия сможет стать фейерверк и красочное лазерное шоу.