Совет 1: Какой должна быть подходящая работа

Сегодня карьера в жизни человека занимает важное место, иногда люди влюбляются в свою работу настолько, что незаметно для себя забывают о семье, друзьях, отношениях... В сторону мораль - как же выбрать такую профессию, в которую можно бы было влюбиться больше всего на свете?

Какой должна быть работа мечты?



Как бы банально это ни звучало, но работа мечты должна приносить человеку удовольствие. Нет, не то удовольствие, которое получаешь с зарплатой, а ежеминутное удовольствие, удовлетворение от каждой выполненной задачи, азарт в глазах и желание добиться результата во что бы то ни стало.

Когда человек совершенно забывает о дне получки, а думает только о том, как бы качественнее выполнить свою работу, - вот тогда можно сказать, что он на правильном пути.

Однако стоит подумать и о последствиях образа в жизни, в котором только карьера занимает голову человека... У многих карьеристов уже в тридцать лет можно наблюдать депрессию, повышенную раздражительность или отсутствие какой-либо социальной жизни кроме той, что связана с работой.

Стоит ли оно того?

Ответить сложно, потому что работа сама по себе может менять ваше мировоззрение: из домашнего человека с традиционными семейными ценностями успешный подъем по карьерной лестнице и/или обретение власти может сделать совершенно другую личность.

Нужно уметь балансировать на грани: выкладываться на работе, но стараться не забывать о своей семье и детях, друзьях и родственниках. Это сложно, но это единственный возможный вариант, чтобы не потерять одно из двух.

Для нынешней молодежи характерны поздние браки (и дети), а часто и отсутствие таковых. Эта тенденция не только признак усложнившихся социальных отношений, но и признак того, что карьера, как одна из ценностей, заменяет остальные.


Как выбрать профессию своей мечты?



Выбирать не очень просто, особенно в определенные периоды жизни, когда кажется, что любая специальность по зубам. Стоит сразу сказать, что это не так, а любые попытки "проверить" это могут закончиться разочарованием и уймой потраченного времени. Лучше лишний раз сесть, подумать, проаназилировать.

Что анализировать? Факторы. Факторы, которые и делают человека подходящим для того или иного вида деятельности.

1) Способности. К тому возрасту, когда человек задумывается о выборе профессии всерьез, у него уже имеется набор определенных способностей, предрасположенностей. Если индивид никогда не понимал алгебру и отбрасывал учебники по математики в сторону, вряд ли он будет расположен к работе с цифрами и алгоритмами (программист, экономист). Можно сесть и попробовать - выучить 2-3 простейших урока по html (язык написания веб-страниц), и вы убедитесь.

2) Ценности и установки. Некоторые современные виды деятельности не подойдут для людей с твердыми принципами и желанием соблюдать мораль. Ваша работа должна соответствовать вашим принципам: если вы не хотите испытывать постоянного напряжения на "рабочем месте", то стоит задуматься подойдет ли вам, например, деятельность рекламщика или pr-менеджера, которые частенько должны врать людям и манипулировать сознанием других.

3) Практические навыки. Бесспорно, самый важный пункт. Ответьте на вопрос "Что Вы конкретно умеете?". Запишите все свои практические навыки и знания, которые могут пригодиться в практической деятельности, на листочек и посмотрите, что за набор вы получили и получили ли что-то существенное вообще.

Не стоит забывать об увлечениях - они играют важную роль. Человеку, который всю жизнь интересовался спортом и смотрел футбол, будет легче статься спортивным журналистом, чем тому, который читал журналы об автомобилях, верно?


Только грамотный анализ своих способностей и склонностей поможет выбрать ту самую dream job (рус. работу мечты). Не нужно слепо поддаваться инстинктам: многие виды деятельности выглядят привлекательно на первый взгляд, но за пеленой привлекательности скрывается множество подводных камней.

Будьте рассудительны и не стесняйтесь спрашивать совета у тех людей, которые по-настоящему любят свою работу. Удачи!

Совет 2: Какими качествами должна обладать служебная собака

К служебным относятся домашние собаки, которые используются для ездовой, караульной, розыскной, пастушьей и иных видов служб. У данной группы пород хорошо развит инстинкт охраны дома, вещей и хозяина. Зачастую эти собаки отличаются злобностью и крайней недоверчивостью к посторонним. На сегодняшний день в мире более 100 разновидностей служебных собак. К ним относятся овчарки, боксеры, сенбернары, ротвейлеры и пр. Чтобы собака была признана служебной, она должна обладать определенными качествами.



Служебная собака обязательно должна легко поддаваться дрессировке. При отборе животных – это качество стоит на первом месте. Идеальная по экстерьеру, но неспособная выполнять работу собака, является бесполезной для служебного собаководства. Ее место только на выставочном ринге. Допускается даже воспитание и разведение собак с хорошими служебными данными, но некоторыми экстерьерными недочетами.

В список качеств, которыми должна обладать служебная собака относится и умение проявлять активно-оборонительную реакцию. Такое животное не боится замахнувшегося на него человека, готового ударить. При приближении угрозы служебная собака ответит крепкой хваткой.

Есть качества, которые в служебных собаках разделяют по половым признакам. Так, кобели должны обладать активностью и твердостью характера. Для сук определяется лишь один параметр – активность. Собаку, претендующую на звание «служебная» обязательно проверяют на данные качества. Активность выявляется при инсценировке преследования мнимого «нарушителя». Твердость характера проверяют, направляя на собаку в лобовую атаку человека в специальном костюме с палкой. Кобель должен не испугаться, схватить угрозу и дождаться подхода хозяина.

Помимо перечисленных, служебная собака должна обязательно обладать такими качествами, как нюх, прекрасные слух и зрение. Проверка данных параметров проводится во время общей дрессировке, когда собака ищет определенные вещи по запаху.

Служебная собака обязательно должна быть физически развита, вынослива, обладать хорошей реакцией. Данные животные должны также уметь действовать согласно своему виду службы без приказа хозяина. Обычно такие собаки признают только одного человека, не подходят к чужим и всегда готовы к нападению. Содержать служебных собак рекомендовано только людям с устойчивой психикой.


Источники:
  • Определение служебных (рабочих) качеств собак
Поиск
Совет полезен?
Добавить комментарий к статье
Осталось символов: 500