Совет 1: Как влиться в новый коллектив

Новая работа - это новые знакомства, новые возможности. Но кроме радостного ожидания всегда присутствует некоторое волнение: как сложатся ваши отношения с новым коллективом?
Инструкция
1
Ни в коем случае не опаздывайте, особенно в первые дни. Вы зарекомендуете себя безответственным и непунктуальным человеком. Это заметят все, включая начальство, и сделают определенные выводы. Приходите минут на 10-15 пораньше и уходите не сразу после окончания рабочего дня, задерживайтесь ненадолго. Покажите свою заинтересованность в работе.
2
Старайтесь на первых порах меньше говорить и больше слушать. Определите, какой стиль общения принят в коллективе. Воздерживайтесь от панибратства, обращайтесь поначалу ко всем на «вы».
3
Принимайте все правила компании, в том числе, как одеваться на работу. Лучше еще на собеседовании узнать, какой стиль одежды приветствуется. Встречают по одежке, поэтому старайтесь быть одетым в стиле компании, хотя бы в первые дни.
4
Будьте естественны и доброжелательны со всеми, не стройте из себя того, кем вы не являетесь. Постарайтесь показать себя неконфликтным человеком. Покажите, что готовы идти на контакт. Задавайте вопросы по делу, но не переусердствуйте.
5
Постарайтесь запомнить всех сотрудников по именам. Этим вы расположите людей к себе. Раздобудьте у секретаря список дней рождения всех сотрудников. Дарите в эти дни небольшие пустячки, здесь главное - внимание. Коллега будет очень рад тому, что вы знаете о его празднике.
6
Вы быстро вольетесь в новый коллектив, если будете принимать предложения пообедать вместе с коллегами, сходить в кафе после работы или поучаствовать в корпоративной вечеринке. Корпоративы и неформальная обстановка очень сближают, не нужно отказываться от этого ни в коем случае.
7
Не опускайтесь до сплетен. Если вас пытаются втянуть в какой-то конфликт двух сторон, дайте понять, что еще не вникли в суть дела. Ведите себя нейтрально. Не следует принимать ничью позицию, иначе наживете себе кучу недоброжелателей.
8
Обозначьте себе временные рамки для вхождения в новый коллектив. Обычно три месяца - оптимальный срок для принятия решения уходить или оставаться. Если за это время вам не удалось растопить лед в сердцах новых коллег, то лучше не тратить дальше свою энергию. Вряд ли вы сможете реализовать свой потенциал в компании, где ощущаете себя на грани нервного срыва.

Совет 2: Как влиться в коллектив на новой работе

Первые дни в незнакомом коллективе на новой работе чаще всего сопровождаются стрессом. Успешность адаптации зависит от многих факторов. Чтобы чувствовать себя увереннее и спокойнее на новом месте, прислушайтесь к советам психологов.
Инструкция
1
Соблюдайте принятый дресс-код. С первых дней одевайтесь так, как принято в вашем новом коллективе. В некоторых офисах все одеваются свободно, в других - требуется соблюдать деловой стиль, в третьих - существует стандартная форма. С прической в первые дни также лучше не экспериментировать – сделайте строгую деловую укладку. А оригинальную бижутерию вообще лучше оставить до ближайшего корпоратива.
2
Ведите себя естественно. В новом коллективе у человека может появиться соблазн показать себя лучше, умнее, коммуникабельнее, чем это есть на самом деле. Однако помните, что носить маску в таком случае придется постоянно.
3
Больше слушайте, меньше говорите. В коллективах обычно существуют свои группы и коалиции, чтобы в них разобраться нужно время. С первых дней на новой работе не следует открыто вставать на чью-либо сторону в противостояниях, а также откровенничать, сплетничать, флиртовать и жаловаться, особенно – на прежний коллектив.
4
Найдите человека, который поможет вам вникнуть в тонкости отношений между коллегами, познакомит с традициями коллектива, сориентирует в некоторых рабочих вопросах. В поисках дружеского плеча следует быть осторожными – первыми свою помощь обычно предлагают самые любопытные и любящие посплетничать люди, для которых вы поначалу являетесь «лакомым кусочком». Понаблюдайте за коллегами и выделите человека, к которому чаще всего обращаются за помощью, именно он вам и нужен.
5
Не пытайтесь в первые же дни предлагать свои методы для улучшения рабочего процесса. Даже если ваши идеи абсолютно правильны, вас, скорее всего, сочтут выскочкой, лезущим в чужой монастырь со своим уставом. Подождите и внесите свои предложения позднее, когда вас начнут воспринимать за своего человека.
6
Относитесь к работе максимально серьезно. В начале своей трудовой деятельности вы будете находиться под пристальным вниманием коллег, поэтому вам необходимо показать себя как профессионала. Но при этом нельзя демонстрировать сразу все свои таланты, иначе вы можете нажить завистников и врагов, которые начнут подозревать вас в желании «подсидеть» кого-нибудь из старых работников.
7
Поддерживайте традиции, принятые на новом месте работы. Не избегайте праздничных мероприятий и корпоративов, общайтесь с коллегами во время обеденного перерыва. Если в вашем новом коллективе принято «проставляться» - выясните тонкости этого обычая и устройте себе и коллегам праздник.
8
Не ждите, что вас полюбят и примут в первый же день. Чтобы полностью стать своим человеком, вам, скорее всего, потребуется несколько месяцев. Мнение людей формируется достаточно долго и значительно зависит от ваших поступков. Будьте терпеливы, доброжелательны и вы обязательно успешно вольетесь в коллектив.
Видео по теме
Обратите внимание
Как влиться в новый коллектив? Знаете, как понравиться новому коллективу с первого взгляда? По крайней мере, догадываетесь – необходим правильный внешний вид.
Полезный совет
Как порой непросто бывает влиться в новый коллектив. И если вы пришлись не ко двору сплоченной «группе товарищей», готовьтесь к обороне: не исключено, что вам будут строить козни. Так уж устроены люди - не любят тех, кто отличается от большинства (внешность, манера поведения, стиль одежды). Кому-то везет, и через пару месяцев, благополучно пережив период адаптации, он вливается в новый коллектив, кто-то предпочитает увольнение.
Источники:
  • новая работ коллектив влиться
Поиск
Совет полезен?
Добавить комментарий к статье
Осталось символов: 500