Совет 1: Как определить уровень структурной безработицы

Структурная безработица обусловлена структурными изменениями в экономике. Чаще всего это связано с процессами модернизации и инновациями в различных областях экономики и сельского хозяйства. Эти процессы делают невостребованными многие устаревающие специальности и профессии. Они одновременно порождают спрос на работников новых специальностей, который остается неудовлетворенным из-за отсутствия профессиональных кадров.
Инструкция
1
Структурная безработица, наряду с фрикционной составляет естественную. Фрикционная безработица характерна для людей, недавно потерявших место работы и занятых поиском нового рабочего места. Как правило, она относится к тем специалистам, профессии которых остаются востребованными на рынке труда. Фрикционная безработица характерна недолгим периодом поиска и ожидания новой работы.
2
Вторая составляющая естественной – структурная безработица, характеризуется долгим сроком, поскольку работники, оставшиеся невостребованными после модернизации производства, вынуждены проходить переобучение и менять профессию. А это не всегда легко как в моральном, так и материальном плане. Кроме того, к этому типу безработицы относится отток и перемещение рабочей силы из депрессивных областей, что также сказывается на сроках поиска нового рабочего места.
3
Чтобы определить уровень структурной безработицы, необходимо взять статистические данные по безработным и проанализировать их. Из общего количества работоспособного населения, занятого поиском работы, необходимо выбрать тех из них, профессиональная структура которых не соответствует структуре существующих на рынке труда вакансий. Так, в частности, такой вид безработицы характеризует военных специалистов трудоспособного возраста, оставшихся невостребованными в связи с сокращением вооруженных сил. Им приходится переучиваться и приобретать новые, «мирные» специальности. Определите количество ищущих работу людей, чьи случаи относятся именно к структурной безработице.
4
Уровень структурной безработицы (УСБ) определите по формуле:УСБ = (СБ / РС) *100%, где СБ – количество структурных безработных, РС – рабочая сила.К рабочей силе относятся все категории населения трудоспособного возраста, которые хотят работать, работают или ищут работу.

Совет 2: Как сократить безработицу

Сейчас, во времена кризиса и смены поколений как никогда актуальным является вопрос по сокращению безработицы. Что же должно делать в этом случае государство? Существует определенный комплекс задач регулирования проблемы безработицы.
Вам понадобится
  • - Субсидии из бюджета;
  • - иностранные инвестиции.
Инструкция
1
Перераспределите имеющийся спрос на труд за счет стимулирования перехода компаний и фирм на неполный рабочий день и неделю. В этому случае эти организации должны получить льготы по налогам для компенсации затрат на рекрутирование новых рабочих.
2
Создайте из бюджета дополнительное субсидирование рабочей силы на работающих организациях. Это может быть сделано в виде кредитования государством заработной платы дополнительно нанятых работников.
3
Снизьте фактическое предложение рабочей силы посредством понижения установленного пенсионного возраста. Это может дать толчок к развитию служб переподготовки персонала и повышения профессиональной квалификации.
4
Предоставьте рабочие места, которые не будут ориентированы на получение денежного довольствия, а связаны с деятельностью в интересах всего общества. К этому можно отнести работу по охране окружающей среды.
5
Перейдите к построению системы социального партнерства, которое будет состоять из механизма трехстороннего соглашения (государство – профсоюзные организации – работодатели). Это нужно для снижения заработной платы. С работодателей же резонно брать налог на средства, субсидированные на заработные платы, и направлять его на стимулирование занятости.
6
Расширьте занятость посредством иностранных инвестиций. Вообще, вложение капитала в технологическое переоборудование и реконструкцию предприятий будет иметь эффект сбережения трудовой силы. Также это все поможет создать дополнительные рабочие места.
7
Сократите значительным образом количество безработных посредством структурного изменения оборонной промышленности. Даже стабилизация данного важного комплекса поможет нормализовать рынок труда.
Видео по теме
Обратите внимание
На равновесие между затратами на зарплату и на работоспособность предприятий.
Совет полезен?
Ищите новые пути преодоления безработицы внутри самих рабочих организаций.
Обратите внимание
Если экономика страны характеризуется наличием только фрикционной и структурной безработицы, то это означает полную занятость рабочей силы, ее наиболее эффективное и рациональное использование.
Поиск
Совет полезен?
Добавить комментарий к статье
Осталось символов: 500